云南康旅教育投資管理有限公司2024年公開招聘公告

一、公司簡介

云南康旅教育投資管理有限公司（以下簡稱教投公司）是康旅集團下屬全資子公司，成立于2010年，作為集團旗下教育板塊引領者，云南省省屬國有企業中專業從事教育產業投資的國企，教投公司錨定致力于成為省屬企業從事教育產業的創新先驅，圍繞以推動津橋學院高質量發展，建設成為“云南省高水平民辦特色應用型大學”為核心，構建“教育+培訓”綜合教育服務業務體系，實施多元化教育業務經營戰略，“十四五”期間，重點以全力推動津橋學院轉設，實施應用型高校建設為核心，持續深耕教育辦學運營（含高等教育、幼教及托育）、綜合培訓、教育服務等業務單元，塑造“康旅教育”品牌。

二、招聘原則

堅持“公平、公開、公正、競爭、擇優”原則，采取公開報名，雙向選擇、公平競爭，規范程序，擇優聘用的方式進行。

三、招聘范圍及基本條件

（一）范圍

面向社會公開招聘。

（二）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

2.誠實守信，品行端正，具有良好的社會道德；

3.具有良好的思想政治素質，大局意識強，具備較強的工作責任心、業務能力、團隊合作精神、服務意識和創新意識，能服從和適應公司工作安排；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有大學本科及以上文化程度；

6.年齡條件：具有碩士研究生學歷、學位或高級職稱人員年齡一般不超過50歲（1974年8月及以后出生）；具有全日制大學本科學歷或中級職稱人員，年齡一般不超過45歲（1979年8月及以后出生）；

7.符合招聘崗位所需要的資格條件和任職回避相關規定；

（三）具有下列情況之一的人員，不得報名或錄用

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產黨黨籍及公職的人員。

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員。

3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員。

4.曾通過主動辭職、辭退等方式脫離集團體系時間未滿1年的人員。

5.曾被認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據國家、省、市相關規定不得錄用的人員。

6.不符合任職回避相關規定的人員。

7.法律法規規定不得招錄的其他情形人員。

四、崗位及要求

本次公開招聘共6人，具體崗位、人數、崗位職責、資格要求等信息詳見《云南康旅教育投資管理有限公司2024年度公開招聘崗位計劃表》（以下簡稱“附件1”）。

五、招聘程序

（一）發布招聘公告

本次招聘公告在云南康旅教育投資管理有限公司微信公眾號及云南獵聘微信公眾號、獵聘官網-昆明城市頻道首頁（https://www.liepin.com/city-kunming/）發布。

（二）報名及資格審查

1.報名時間：2024年8月12日至2024年8月18日18:00截止。（逾期不再受理）

2.報名方式：應聘人員按照所需應聘崗位投遞所需材料，每人限報1個崗位，填報多個崗位的以教投公司收到的第1個填報申請為準，未填寫應聘崗位的視為無效應聘。報名方式采取網上報名方式，應聘者在報名時間段內將《報名登記表》（附件2）、《應聘人員誠信承諾書》（附件3，需提交手寫簽字掃描件）、近期1寸彩色電子照片、身份證、畢業證（含學信網學歷驗證報告）、學位證、相應職稱、職/執業資格證書、近三年度考評結果、榮譽證書等有效證件的掃描件電子版資料按“應聘崗位+姓名”命名壓縮后上傳提交。本次報名僅采用線上報名方式，不接受其他形式的報名。

應聘者通過電腦端訪問以下報名鏈接，按照要求填寫提交報名，或掃描二維碼進入簡歷投遞頁面，認真仔細閱讀相關要求并填寫或選擇相應信息，確認無誤后再行提交，一旦提交即為確認信息無誤，無法進行更改。不按要求報名的不予受理。

報名鏈接報名：https://kmlpzp.wjx.cn/vm/PpPzrm4.aspx

掃描二維碼報名：

3.資格審查：招聘工作人員將對照報名條件和崗位任職資格進行簡歷篩選與資格初審，并以電話或短信方式通知符合報名條件的應聘者參加后續環節，未接到通知的應聘人員，即表示未通過資格審查，不再另行通知；接到通知但未參加后續環節的應聘人員，視為自愿放棄本輪應聘。

資格審查將核貫穿于招聘工作全過程。應聘人員須如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息經查實為虛假信息，即取消應聘或錄用資格。

（三）招聘考試

招聘考試采用筆試和面試考核的方式，對符合條件的應聘者思維能力、專業水平、綜合素質和臨場應變能力等各方面能力進行綜合考察。

1.筆試

招聘工作人員根據資格審查情況，確定擬進入筆試人員，擬進入筆試人數與崗位招聘人數的比例原則上不低于3:1。

筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分，占綜合成績的50%，筆試內容范圍涉及綜合知識、崗位專業知識等（不指定考試用書、不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓）。

根據筆試成績得分從高至低順序排名，確定擬進入資格復審及面試的人員名單，在云南康旅教育投資管理有限公司微信公眾號及云南獵聘微信公眾號進行公示，公示期為5個自然日。

2.資格復審

進入面試人員在面試前須進行資格復審，資格復審具體時間和地點以公司電話或短信通知為準。

資格復審需提供以下資料：

（1）《報名登記表》（附件2）1份；

（2）報名資料原件及復印件資料各1份（包括個人身份證、畢業證、學位證、職稱證、職業資格證書以及滿足崗位要求的工作年限、管理年限和工作履職證明等相關報名材料）。若資格復審出現證件資料與報名材料不相符的，一律取消面試資格；未在規定時間內參加資格復審的視為主動放棄本次應聘。因應聘人員主動放棄或資格復審不合格等原因達不到面試比例的，在同一崗位應聘者筆試合格人員中，按筆試成績從高至低順序排名依次進行遞補。

3.面試

資格復審合格的應聘人員方可進入面試。擬進入面試人數與擬招聘人數的比例不低于3:1，不高于5:1。若確定擬進入面試應聘者筆試成績最后一名出現并列的，則并列進入面試。

面試形式為半結構化面試。面試滿分100分，占綜合成績的50%。面試時間及面試地點以工作人員電話或短信方式通知為準。

（四）綜合成績計算及公示

1.綜合成績計算：個人綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%（小數點后保留兩位）。面試成績或綜合成績低于60分者不予進入下一程序環節，若綜合成績相同，則按面試成績從高至低進行順序排名確定擬進入考察人員。因應聘者主動放棄，按綜合成績分數從高至低順序排名進行遞補。

2.擬進入考察人員的名單及綜合成績在云南康旅教育投資管理有限公司微信公眾號及云南獵聘微信公眾號進行公示，公示期為5個自然日。

（五）背景調查、體檢、考察

1.根據應聘者綜合成績排名按從高至低順序，按招聘崗位1:1的比例對應聘者進行背景調查，包括中國大陸身份驗證、最高學歷驗證、法院失信記錄、個人工商記錄、不良征信記錄、無犯罪記錄等。

2.背景調查合格后，通知應聘者到指定機構進行體檢，體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。體檢不合格者，不予聘用。復檢、補檢只有一次機會，并以復檢、補檢結果為最終體檢結果，體檢費用由應聘者個人承擔。

3.背景調查及體檢合格后，按照有關規定進行考察。對擬錄用對象的思想政治表現、道德品質、實踐工作能力等進行考察，不合格者，不予聘用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

4.各招聘崗位若出現應聘者在任一環節不合格或自動放棄的情況，按綜合成績分數從高至低順序排名進行人員依次遞補，并按實際進入人數開展后續程序。

（六）確定擬錄用人員

根據應聘人員綜合成績、背景調查、體檢、考察結果情況，確定擬錄用人員，并在云南康旅教育投資管理有限公司微信公眾號及云南獵聘微信公眾號進行5個工作日公示。

公示期無異議的，公司將發放《錄用通知書》，錄用人員按通知書要求準備相關材料，在規定時間到公司報到，特殊原因需延遲報到的，須向錄用單位提前書面申請，如在通知規定時間內未能報到又事先未申請延期者，視為自動放棄應聘職位。報到后30個工作日內無法簽訂勞動合同的應聘者，取消錄用資格。

（七）試用期

辦理相關錄用手續，按公司相關制度與其簽訂勞動合同，約定試用期，試用期考核合格后，辦理轉正手續。

六、紀律監督

（一）本次招聘工作將在公司紀委的監督下進行，參加本次招聘的工作人員存在應當回避的情形或可能影響招聘工作公正的，應當回避。如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按照有關規定嚴肅處理。

（二）應聘人員應對所提供信息及相關資料的真實性負責，在辦理聘用手續后，若在工作期間發現實際情況與應聘時所填寫情況不符的，公司有權與其解除聘用關系。

七、其他注意事項

（一）在應聘過程中如因報考人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯系的，視為報考人員自愿放棄本次應聘；招聘各階段未通過人員不再另行通知。

（二）若擬錄用人員在試用期間考核不合格，將按照《中華人民共和國勞動法》等相關規定執行。

（三）擬錄用人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）從相應崗位在達到背景調查、考察、體檢條件的應聘人員中進行遞補。

（四）公示期滿5個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的視為放棄聘用，相應崗位在達到背景調查、考察、體檢條件的應聘人員中遞補。

（五）本招聘公告未盡內容由招聘工作小組負責解釋說明，

八、咨詢及監督電話

（一）咨詢電話：寸老師 18468155133

咨詢時間：工作日9:00-12:00，14:00-17:00。

（二）監督電話：0871-67199741